Strasbourg\/Sarrebruck, 28 octobre 2005<\/p>\n
L’Universit\u00e9 franco-allemande (UFA) a prim\u00e9 ses meilleurs dipl\u00f4m\u00e9s de l’ann\u00e9e universitaire 2004\/2005 vendredi, 28 octobre 2005 \u00e0 Strasbourg. Le prix d’excellence attribu\u00e9 par le Club des Affaires Saar-Lorraine<\/b> et dot\u00e9 en tout de 3.000 euros a \u00e9t\u00e9 remis \u00e0 :<\/p>\n
– Sonja Hauschild, dipl\u00f4m\u00e9e du cursus binational \u00ab Etudes franco-allemandes transfrontali\u00e8res \u00bb de l’Universit\u00e9 Paul Verlaine Metz et de l’Universit\u00e9 de la Sarre,
\n– St\u00e9phane Lacalmette, dipl\u00f4m\u00e9 en \u00ab Sciences de l’ing\u00e9nieur \u00bb de l’Ecole Centrale Paris et de l’Universit\u00e9 de Stuttgart,
\n– Verena Bezold, dipl\u00f4m\u00e9e en \u00ab Formation de management international \u00bb du CESEM\u00a0 Reims et de la Hochschule Reutlingen.
\n– Martin Kipping, dipl\u00f4m\u00e9 en \u00ab Sciences politiques et sociales \u00bb de l’Institut d’Etudes Politiques de Paris et de la Freie Universit\u00e4t de Berlin, s’est vu remettre le prix sp\u00e9cial du jury non dot\u00e9.<\/p>\n
\u00ab Ce prix r\u00e9compense les dipl\u00f4m\u00e9s de cursus int\u00e9gr\u00e9s soutenus par l’UFA qui ont d\u00e9montr\u00e9 leur excellence aux niveaux scientifique et interculturel par l’obtention d’un dipl\u00f4me d’\u00e9tudes avec des r\u00e9sultats particuli\u00e8rement brillants \u00bb, a soulign\u00e9 le pr\u00e9sident de l’UFA, Albert Hamm. Dans le cadre du Forum Franco-Allemand<\/b> \u00e0 Strasbourg, Albert Hamm a remis, ensemble avec Klaus Neubert, ambassadeur d’Allemagne en France, J\u00e9r\u00f4me Pasquier, directeur g\u00e9n\u00e9ral adjoint de la coop\u00e9ration internationale et du d\u00e9veloppement du Minist\u00e8re des Affaires Etrang\u00e8res, et Jacques Renard, pr\u00e9sident du Club des Affaires Saar-Lorraine, la r\u00e9compense \u00e0 hauteur de 1000 euros \u00e0 chaque laur\u00e9at.<\/p>\n
En tant que cercle \u00e9conomique franco-allemand, le Club des Affaires Saar-Lorraine favorise les relations binationales entre les deux pays, y compris \u00e0 l’\u00e9chelon universitaire. C’est pourquoi, ce prix \u2013 cr\u00e9\u00e9 en 2002 \u2013 sera dor\u00e9navant attribu\u00e9 tous les ans en coop\u00e9ration avec l’Universit\u00e9 franco-allemande. Jacques Renard : \u00ab Sur le march\u00e9 du travail de plus en plus globalis\u00e9, les double dipl\u00f4m\u00e9s ont de meilleurs d\u00e9bouch\u00e9s. Parall\u00e8lement aux comp\u00e9tences sp\u00e9cialis\u00e9es, ils disposent \u00e9galement de comp\u00e9tences interculturelles. L’objectif primordial de notre prix est de r\u00e9compenser cet atout. \u00bb<\/p>\n
Les dipl\u00f4m\u00e9s sur le march\u00e9 du travail europ\u00e9en<\/b><\/p>\n
Il ressort de diff\u00e9rentes enqu\u00eates \u2013 men\u00e9es par la Chambre Franco-Allemande de Commerce et d’Industrie de Paris, par l’\u00ab Institut der deutschen Wirtschaft K\u00f6ln \u00bb (observatoire \u00e9conomique de Cologne) et par le Minist\u00e8re des Affaires Etrang\u00e8res fran\u00e7ais \u2013 que l’Allemand serait, apr\u00e8s l’Anglais, la langue la plus demand\u00e9e sur le march\u00e9 de l’emploi en Europe. En France, 4000 postes de cadres parlant allemand seraient non pourvus et les grands groupes allemands seraient particuli\u00e8rement demandeurs de personnel qualifi\u00e9 fran\u00e7ais. Parmi les crit\u00e8res de recrutement figurent non seulement les connaissances linguistiques, mais \u00e9galement les comp\u00e9tences interculturelles. Dans ce contexte, les cursus int\u00e9gr\u00e9s franco-allemands \u00e0 double dipl\u00f4me binational jouent un r\u00f4le pr\u00e9pond\u00e9rant.<\/p>\n
Sondage aupr\u00e8s des dipl\u00f4m\u00e9s de l’UFA<\/b><\/p>\n<\/h4>\n
D’apr\u00e8s un premier sondage de l’UFA<\/b> aupr\u00e8s de ses double dipl\u00f4m\u00e9s, la majorit\u00e9 des personnes interrog\u00e9es d\u00e9clarent qu’elles referaient un cursus int\u00e9gr\u00e9 franco-allemand. Les double dipl\u00f4m\u00e9s semblent avoir de bonnes chances sur le march\u00e9 de l’emploi europ\u00e9en et international gr\u00e2ce \u00e0 leur profil qui correspondrait aux besoins de ces march\u00e9s. Ainsi, pr\u00e8s de deux tiers des dipl\u00f4m\u00e9s ont trouv\u00e9 un emploi en l’espace de trois mois, 10 % ont trouv\u00e9 un emploi en l’espace de six mois. Les ing\u00e9nieurs et les dipl\u00f4m\u00e9s en \u00e9conomie\/gestion avaient le moins de difficult\u00e9s pour trouver un emploi. Plus de 46 % des dipl\u00f4m\u00e9s interrog\u00e9s gagnent entre 2.000 et 4.000 euros, pr\u00e8s de 15 % gagnent d\u00e9j\u00e0 entre 4.000 et 6.000 euros. La majorit\u00e9 d’entre eux travaillent en Allemagne. Mais les dipl\u00f4m\u00e9s ont \u00e9galement trouv\u00e9 des emplois dans des pays anglo-saxons et hispaniques comme le Mexique, le Chili et l’Australie. Dans leurs t\u00e9moignages, les dipl\u00f4m\u00e9s soulignent la qualit\u00e9 des cursus ainsi que la bonne image des \u00e9tablissements partenaires, les stages effectu\u00e9s dans les deux pays ainsi que les connaissances approfondies de la culture de l’autre \u2013 selon eux, autant de facteurs de succ\u00e8s.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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